O conselho da Volkswagen have aprovou um plano de redução de custos para contrarrestar a concorrência de baixo custo na China e nas tarifas dos EUA. O plano, apresentado pelo CEO Oliver Blume, inclui corte 50,000 trabalho, a redução da metade da linha de modelos e a finalização da produção em quatro plantas alemãs. O conselho superou a resistência dos representantes dos funcionários e do governo regional. O plano visa tornar as marcas da Volkswagen mais atraentes e competitivas. Ele também prevê a redução de modelos por 50 por cento e explorando usos alternativos para plantas afetadas.

A representante principal do empregado Daniela Cavallo chama o plano necessário para o sucesso futuro da empresa. Volkswagen reportou um 30% redução dos ganhos durante o primeiro semestre do ano. FRANKFURT, Alemanha (AP) — O conselho de administração da Volkswagen Ìs na quinta-feira aprovou um plano de corte de custos que iria cortar 50,000 trabalhos, diminua a linha de modelos da empresa pela metade e termine a produção automática em quatro plantas alemãs. O plano apresentado pelo CEO Oliver Blume para contrarrestar a concorrência de baixo custo na China e os ventos de frente das tarifas dos EUA superaram a resistência dos representantes dos funcionários e do governo regional, que detém uma participação na empresa.. Este é um sinal forte para o futuro do Grupo Volkswagen, disse Blume em uma declaração.

O plano tornaria nossas marcas icônicas ainda mais atraentes, mais fortes e competitivas. 50%. A empresa disse que tinha capacidade de produção excessiva de 500,000 os veículos na Europa e que a alocação competitiva da produção futura... não pode ser garantida para as plantas em Emden, Zwickau, Hanover e Neckarsulm, embora sejam explorados usos alternativos. A declaração do tabuleiro dizia que haveria um ajuste do ї dos números de funcionários de em torno 50,000 Posições, incluindo trabalhos de gestão. Limpar o número de modelos significaria maiores volumes por modelo, diminuindo os custos fixos.

O plano também exige estruturas de liderança mais leves e linhas de decisão mais curtas.Nos jornais o comunicado de notícias foi acompanhado por uma declaração da representante do chefe de funcionários Daniela Cavallo que o plano era uma necessidade para a nossa empresa passar com sucesso para a próxima década sem que os compromissos associados viessem apenas do lado dos funcionários. apresentado durante o verão. Os representantes dos trabalhadores têm metade dos lugares no conselho, enquanto o governo da região da Baixa Saxônia, onde a Volkswagen tem sede, tem dois lugares. O governador da Baixa Saxônia, Olaf Lies, disse que a empresa estava enfrentando desafios.enormous. e que o plano representava.a caminho compartilhado para a transformação necessária.. Volkswagen, que tem ao redor 650,000 funcionários, relatado um 30% A queda dos lucros após impostos no primeiro semestre do ano, enquanto as vendas tiveram sucesso na China. Além da marca principal Volkswagen, as outras placas de nome incluem Audi, Skoda, Porsche e SEAT.